İyi niyetli programlar çoğu zaman ölçülmeden biter. Bu modül bir iyilik hali programını kurmayı, önceliklendirmeyi, değerlendirmeyi, sürdürmeyi ve hekimin kendi rolünü işler.
Bu modülün sonunda
- Bir kurumsal iyilik hali programının bileşenlerini ve değerlendirmesini planlar.
- Programın sürdürülebilirliğini etkileyen etkenleri bilir.
Dersler
- M14-D01Nereden başlamalıProgramda
Bir kurumda iyilik hali çalışmasına ölçümle ve önceliklendirmeyle başlamayı bilir.
Dayanak: Uzlaşı ve model: kurumsal strateji modelleri
- M14-D02Maliyet sorusuProgramda
Tükenmişliğin kuruma maliyetine ilişkin tahminleri ve sınırını bilir.
Dayanak: Gözlemsel çalışma: Han 2019, tükenmişliğin maliyeti
- M14-D03DeğerlendirmekProgramda
Bir programın etkisini değerlendirmenin yöntem sorunlarını bilir.
Dayanak: Sistematik derleme: iyilik hali programlarının değerlendirilmesi
- M14-D04SürdürmekProgramda
Programların neden yarıda kaldığını ve sürdürmenin koşullarını bilir.
Dayanak: Nitel araştırma: iyilik hali programı uygulayıcıları
- M14-D05Hekimin rolüProgramda
Bir hekimin kurumunda iyilik hali için yapabileceklerini ve sınırını tartar.
Dayanak: Uzlaşı ve model: hekim katılımı ve savunuculuk