İçeriğe geç

KVKK ve Veri Koruma Akademisi

Kişisel veriyle çalışan herkes için: kanun ne diyor, işinde ne yapacaksın.

Müşteri temsilcisi bir telefon numarasını, İK uzmanı bir sağlık raporunu, yazılımcı bir test veritabanını işler. Bu akademi 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nu hukukçu olmayan çalışanın gündelik kararlarına indirir: her ders kanunun maddesiyle başlar, bir iş gününün somut anlarıyla sürer ve dört soruluk bir sınavla biter.

ders yayında
62
rol patikası
8
modül
20
ders programda
107

Bu akademi bir eğitim programıdır; hukuki danışmanlık yerine geçmez ve bir kurumun kendi uyum politikasının yerini tutmaz. Her ders dayandığı kanun maddesini ve mevzuatın son kontrol tarihini gösterir; kanun, yönetmelik ve Kurul kararları değişebilir. İdari para cezalarının tutarı her yıl yeniden belirlenir; güncel tutar Kurum'un duyurusundan okunur. Derslerdeki Ilgaz Grup ve çalışanları kurgudur.

Rolüne göre patika

Her patika aynı çekirdekle başlar: ilk iki modül her çalışanın yıllık zorunlu eğitimidir. Sonrası rolün kendi işine iner.

Aynı kanuna vatandaş gözünden bakan dersler — verimi nasıl sorarım, nereye şikâyet ederim — Gündelik Hukuk Akademisi’nde; şifreleme, oltalama ve olay müdahalesinin teknik tarafı Siber Güvenlik Akademisi’nde. Burada sorulan çalışanın ve kurumun sorusudur: işimi yaparken kişisel veriyi nasıl hukuka uygun işlerim ve bunu nasıl gösteririm?

Akademi boyunca çalışacağın şirket: Ilgaz Grup

Kurgusal bir şirketler grubu: dört bin iki yüz çalışan, üç şirket ve bir genel müdürlük. Ilgaz Enerji dört ilde elektrik perakende satışı yapar; Ilgaz Finans tüketici kredisi ve taksitli satış finansmanı verir; Ilgaz İletişim grubun çağrı merkezini, mobil uygulamasını ve müşteri verisinin büyük kısmını işletir. Genel müdürlük İstanbul'da, çağrı merkezi Erzurum ve Denizli'de.

  • Derya Hanım

    Kırk bir yaşında, avukat. Grup hukuk müdürü ve VERBİS'teki irtibat kişisi; bütün başvurular, Kurul yazışmaları ve ihlal bildirimleri onun masasından geçer.

  • Kerem

    Otuz üç yaşında, Ilgaz İletişim'de bilgi güvenliği uzmanı. Log kayıtlarını, erişim yetkilerini ve tedarikçi denetimlerini yürütür; «kim neye erişebiliyor» sorusunun sahibi.

  • Selin

    Yirmi dokuz yaşında, genel müdürlükte İK uzmanı. İşe alım, özlük dosyaları ve çalışan sağlığı yazışmaları ondan geçer; işyeri hekimiyle aynı katta oturur.

  • Mert

    Otuz bir yaşında, Ilgaz Enerji'de kampanya yöneticisi. Segmentasyon, SMS kampanyaları ve sadakat programı onun işi; hedefi her çeyrek biraz daha fazla müşteriye ulaşmak.

  • Ayten Hanım

    Kırk yedi yaşında, Erzurum çağrı merkezinde takım lideri. On dört temsilcisi var; kimlik doğrulama hatalarını ve «eşimin hesabına bakar mısınız» taleplerini ezbere bilir.

  • Onur

    Yirmi altı yaşında, Ilgaz Finans'ta yeni işe başlamış müşteri temsilcisi. Akademiye onunla birlikte girilir: ilk haftasında öğrendiği her şey bir soru olarak başlar.

  • Nihat Bey

    Elli sekiz yaşında, Ilgaz Finans'ın genel müdürü. Yönetim kuruluna her çeyrek risk raporu sunar; veri korumayı uzun süre «hukukun işi» saymıştır.

Program

Bölüm I · Her çalışan · Tümü yayında

Herkes için

Her çalışan kişisel veriyle çalışırken neyi bilmeli ve ne yapmalı?

  1. Modül 1Kişisel veri ve senTümü yayında
  2. Modül 2Müşterinin ve çalışanın haklarıTümü yayında

Bölüm II · Uyum ekibi · Tümü yayında

Kanunun mimarisi

Kurum kişisel veriyi hangi şartla işler, kime aktarır, ne kadar saklar?

  1. Modül 3İşleme şartlarıTümü yayında
  2. Modül 4Özel nitelikli verilerTümü yayında
  3. Modül 5Aydınlatma ve açık rıza metinleriTümü yayında
  4. Modül 6Aktarım: yurt içi ve yurt dışıTümü yayında
  5. Modül 7Saklama ve imhaTümü yayında
  6. Modül 8Envanter ve VERBİSTümü yayında

Bölüm III · Uyum ekibi · 15 / 16 ders yayında

Güvenlik, ihlal ve denetim

Kurum veriyi nasıl korur, ihlali nasıl yönetir, kime hesap verir?

  1. Modül 9Veri güvenliği tedbirleriTümü yayında
  2. Modül 10İhlal yönetimiTümü yayında
  3. Modül 11Başvuru, şikâyet ve yaptırım4 / 5 yayında

Bölüm IV · Rol sahipleri · 28 ders programda

Rol patikaları

İK, pazarlama, çağrı merkezi, BT, satın alma ve yönetim kendi işinde neye dikkat eder?

  1. Modül 12İK ve çalışan verisi6 ders programda
  2. Modül 13Pazarlama ve müşteri verisi6 ders programda
  3. Modül 14Çağrı merkezi ve müşteri hizmetleri4 ders programda
  4. Modül 15BT, ürün ve veri ekipleri6 ders programda
  5. Modül 16Tedarikçi ve grup şirketleri3 ders programda
  6. Modül 17Yönetici ve üst yönetim3 ders programda

Bölüm V · Sektör ve teknoloji · 10 ders programda

Sektörler ve yeni teknoloji

Kanun bankada, telekomda, enerjide ve yeni teknolojilerde nasıl işler?

  1. Modül 18Sektörlere göre veri koruma6 ders programda
  2. Modül 19Yeni teknoloji ve uluslararası çerçeve4 ders programda

Bölüm VI · Uygulama · 6 ders programda

Atölye

Bir uyum programı baştan sona nasıl kurulur ve yürütülür?

  1. Modül 20Uyum programı atölyesi6 ders programda

Bu bilgi seni ne kadar bağlıyor?

Derslerdeki her kanıt kartı aşağıdaki etiketlerden birini taşır, bağlayıcılık sırasıyla. Bir rehberin önerisi kanunun emri gibi, bir iyi uygulama yasal zorunluluk gibi sunulmaz.

Kanun hükmü
Kanunun kendi metni. Herkesi bağlar; madde numarası ve güncel metniyle verilir.
Yönetmelik veya tebliğ
Kanunun verdiği yetkiyle çıkarılmış düzenleme. Bağlar; ayrıntıyı ve usulü belirler.
İlke kararı
Kurul'un yaygın bir ihlal üzerine Resmî Gazete'de yayımladığı karar. O alandaki bütün veri sorumlularına yol çizer.
Kurul kararı
Kurul'un tek bir şikâyet ya da inceleme üzerine verdiği karar. Somut olayı bağlar; benzer olaylarda Kurul'un nasıl düşündüğünü gösterir.
Yargı kararı
Mahkeme, Danıştay ya da Anayasa Mahkemesi kararı. Kurul kararının yargıda nasıl karşılandığını gösterir.
Kurum rehberi
Kişisel Verileri Koruma Kurumu'nun yayımladığı rehber ya da tavsiye. Bağlayıcı değildir ama Kurum'un beklentisini açıkça söyler.
Karşılaştırmalı hukuk
Avrupa Birliği Genel Veri Koruma Tüzüğü gibi başka bir hukuk düzeninin kuralı ya da kararı. Türkiye'de bağlamaz; yurt dışıyla çalışan kurum için önemlidir.
İyi uygulama
Kanunun açıkça istemediği ama riski azaltan uygulama. Bir zorunluluk gibi sunulmaz; neden önerildiği söylenir.

Bu sayfa hakkında ne düşünüyorsun?